日前，建行临沂分行召开纪检监察特派员例会，通报一季度风控案防信息发布情况及违规积分情况，听取了特派员履职情况及日常风险点情况汇报，安排部署纪检监察重点工作。

　　会议结合当前的形势，要求特派员带头转变作风，提高效率，认真履职：一是要认真落实好省行纪检监察暨平安建行推进工作会议以及市分行工作会议精神。把思想统一到上级行会议及市行工作会议上来，认真领会新一届党委提出的目标任务，以“三种理念”为引领，全面落实“十字方针”，大力弘扬“四抓精神”，提高效率，结合本职工作，抓好落实工作。二是转变工作作风。认真学习十八大及中央纪委二次全会精神，认真落实中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定及总行党委改进工作作风密切联系群众十条要求，纪检监察条线要带头转变作风，敢于向员工承诺“向我看齐”，督促驻在行领导班子加强学习，要有高度政治敏感性，领导人员要求真务实，切实转变工作作风。三是加强印章管理。近期某一级分行发生与印章有关的案件，总行发了风险提示，要引以为戒，严防出现伪造印章，严格执行总行印章刻制、管理规定，严肃处理违规用印，严禁私自把密码告诉别人代替操作，杜绝“一手清”现象，特派员要抓好督促落实。四是强化积分管理工作。积分管理工作纳入基础管理考核及特派员的日常考核，要进一提高思想认识，从自身做起，充分发挥积分管理的工具作用，要利用晨会、座谈等形式，加强积分管理理念的宣导，纠正片面认识，发挥有权积分人的积极性，形成齐抓共管的局面。五是加强风控案防信息宣传工作。风控案防栏目的设立，提供了一个交流经验、互相学习的重要平台，要加强风控案防信息报送，借鉴其它行风控案防工作好的做法和经验，探索工作新思路，不断提高风控案防工作的效果。